《春日朱熹是什么代的》
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1、人不到位，绝对不动，再热闹的行业也不进。
2、激励首先是体制问题。没有责任制的企业从根本上没有激励。没有责任制体制，企业这个大庙可能穷得一文不名，但经营者也许富得流油。只有建立了责任制体制才会一荣俱荣，一损俱损。
3、3.吕布的经历告诉我们：频繁的跳槽，直接导致没老板敢录用你。
4、35. 关羽的下场告诉我们：搞好人际关系至关重要，不能看不起别人，尤其是老板的干儿子或小舅子之类的，哪怕自己跟老板是亲兄弟关系也不能歧视老板看中的人。
5、17.黄月英的经历告诉我们：学得好，不如嫁得好。
6、9.曹操的经历告诉我们：想在市场上大有作为，必先高举国家政策。
7、管理者必须进行问题管理，而不是危机管理。
8、工资在涨，GDP在涨，房价不涨就不对。
9、买不起房为什么不回农村去?
10、要学会把重要紧急的事化为重要不紧急的事。”
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